Die DaimlerChrysler Vertriebsorganisation Deutschland (DCVD) hat 20 neue regionale Trainingszentren für die Mitarbeiterqualifizierung in Betrieb genommen. Aus rund 1 200 Servicestützpunkten wurden 20 Standorte ausgewählt, die künftig die Funktion eines „Regionalen Trainingszentrums der DaimlerChrysler AG“ wahrnehmen. Auch Nürnberg qualifizierte sich als Standort für ein Trainingszentrum. Neben räumlichen Voraussetzungen waren gute Verkehrsanbindungen und eine flächendeckende Verteilung der Standorte wichtige Auswahlkriterien. So beträgt die Entfernung zum Trainingscenter für keinen Servicebetrieb mehr als 200 Kilometer. Das neue „Qualifizierungsnetz“ erstreckt sich von Oldenburg bis Ravensburg und von Düsseldorf bis Berlin.
Neben den neuen regionalen Trainingszentren, in denen künftig die Servicefachleute für die Marke Mercedes-Benz geschult werden, betreibt die DCVD je zwei Trainingsstandorte für die Mitarbeiter der Marken Chrysler und Jeep sowie für die Marke smart. So stehen zusammen mit dem Qualifizierungs-Hauptquartier in Esslingen bei Stuttgart nunmehr 23 Standorte zur Verfügung, an denen bis zu 600 Mitarbeiter gleichzeitig geschult werden können.
Neben den neuen regionalen Trainingszentren, in denen künftig die Servicefachleute für die Marke Mercedes-Benz geschult werden, betreibt die DCVD je zwei Trainingsstandorte für die Mitarbeiter der Marken Chrysler und Jeep sowie für die Marke smart. So stehen zusammen mit dem Qualifizierungs-Hauptquartier in Esslingen bei Stuttgart nunmehr 23 Standorte zur Verfügung, an denen bis zu 600 Mitarbeiter gleichzeitig geschult werden können.
