Herbsttagung der Initiative Familienbewusste Personalpolitik: "Fachkräfte halten – auch mit Falten"

In den letzten drei Dekaden ist hierzulande der Erwerbstätigenanteil der Bevölkerung über 55 Jahre deutlich gestiegen, diese Arbeitskräfte sind eine wichtige Ressource für unseren Arbeitsmarkt. Es gilt diese also über einen möglichst langen Zeitraum zu halten. Entscheidende Stellschrauben hierfür sind unter anderem alters- und alternsgerechte Arbeitsplätze, lebenslanges Lernen und gesundheitliche Vorsorge.

Nach einem Fachvortrag von Prof. Dr. Ulrich Walwei (Honorarprofessor an der Universität Regensburg und ehemaliger Vizedirektor des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung IAB), berichtet Marion Simon (HR Managerin der Schwan-STABILO Business-Partner GmbH & Co. KG) aus der Praxis.

In der Diskussionsrunde im Nachgang freuen wir uns auf einen spannenden Erfahrungsaustausch!

Auf Ihr Kommen freut sich die Initiative für Familienbewusste Personalpolitik (www.familienbewusste-personalpolitik.nuernberg.de)